3月4日下午，公司在三樓大會議室隆重召開慶?！叭藡D女節(jié)”表彰座談會，對榮獲“三八紅旗手”、“五好文明家庭”先進個人和家庭進行表彰。與會代表交流了他們學習、工作和生活經(jīng)驗。公司總經(jīng)理秦登成、黨委書記劉峰、副書記鄭濱、黨委委員張作星、張永紅、王德貴、單正勇等黨政領(lǐng)導出席會議，各黨支部書記、受表彰的“三八紅旗手”、“五好文明家庭”及各支部員工代表共四十多人參加了會議。黨委書記劉峰主持會議。
鄭濱宣讀了公司關(guān)于表彰“三八紅旗手”、“五好文明家庭”的決定。
會上，與會代表紛紛發(fā)言，暢談自己在工作、生活中的感受，交流了經(jīng)驗，表示要充分發(fā)揮表率作用，展示自己的風采，為公司發(fā)展貢獻力量?！叭思t旗手”安環(huán)質(zhì)檢部化驗室班長白修言說，作為我們這些老員工，要帶好年輕人，幫助他們順利成長?！叭思t旗手”凈化車間年輕員工變換操作工李敏說，只有學習，才能進步；只有認真工作，才能實現(xiàn)個人價值?！拔搴梦拿骷彝ァ眱艋囬g主任助理羅松介紹了小夫妻二人在日常生活中如何互敬互愛、相互支持鼓勵，努力工作的，表示要弘揚傳承中華民族傳統(tǒng)美德，為營造和諧泉盛、和諧社會貢獻力量。“五好文明家庭”黨委委員、計劃企管部部長張作星介紹了自己和愛人如何侍奉父母直至終老的經(jīng)過。黨委委員、供氣支部書記單正勇倡議女同志們要充滿自信，努力工作展現(xiàn)自己的價值，并倡議基層管理人員要多關(guān)心女工的工作和生活。副總工程師、熱電車間主任于四平向大家講述了自己原來工作的企業(yè)倒閉后，自己外出務工的經(jīng)歷，表示要珍惜現(xiàn)在的工作平臺，為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。
會上，公司領(lǐng)導秦總、鄭濱向獲得表彰的“三八紅旗手”、“五好文明家庭”頒發(fā)了證書、獎匾和獎勵金。
秦總在會議上作了重要講話。秦總首先向獲得表彰的“三八紅旗手”、“五好文明家庭”表示祝賀，并向工作在各個崗位上的廣大女同志致以節(jié)日的祝賀，對她們一年來為企業(yè)發(fā)展作出的貢獻表示感謝。接著，秦總分析了當前形勢并對公司女同志提出了希望和要求。
一、對當前形勢的分析。
現(xiàn)在形勢不好，不好到什么程度大家可能沒有直接感受，因為我們的收入沒有因為形勢不好和企業(yè)虧損，受到任何影響，而且還在增長，所以大家的感受沒有那么強烈。我們現(xiàn)在面臨的形勢，不僅是泉盛公司歷史上，也是小氮肥行業(yè)歷史上最嚴峻的時刻。元月份，公司虧損了550萬，2月份虧損了890萬，3月份虧損會超過500萬，4月份會繼續(xù)虧損。雖然虧損，但現(xiàn)金流是正的，不到萬不得已，不會降薪，還會按照年初的薪酬增長計劃，繼續(xù)按計劃發(fā)放。但是否保得住，可持續(xù)，既有信心又沒底。有信心源于公司在行業(yè)內(nèi)不算最落后；沒底是因為雖然在行業(yè)內(nèi)不是最落后的，但新增產(chǎn)能在持續(xù)增加，而且都是技術(shù)比較成熟更先進的，這些企業(yè)肯定有成本優(yōu)勢。我們今年沒問題，明年怎么樣，很難預測，因為低迷的經(jīng)濟形勢不是某個行業(yè)，某個國家而是全球性的，形勢很嚴竣，大家都在努力求生存。社會要發(fā)展，經(jīng)濟也會持續(xù)發(fā)展，市場經(jīng)濟優(yōu)勝劣汰，誰能生存發(fā)展得更好，誰會被淘汰，既取決于市場，更取決于自身。目前市場行情不好，大家都很艱難，企業(yè)運行好的有利潤，不好的就虧損，所以取決于企業(yè)自身。經(jīng)濟發(fā)展總是有高潮有低谷，堅持度過低谷就會生活得更好，發(fā)展得更快。如果堅持不到那一天，企業(yè)不存在了，就永遠沒機會了。我們能否堅持?。坑欣蛩厥俏覀兪切陆ㄆ髽I(yè)，在行業(yè)內(nèi)屬于固定床工藝的后來者，屬于先進工藝，具有一定的比較優(yōu)勢。目前固定床生產(chǎn)能力占行業(yè)總產(chǎn)能的50%，我們處于50%固定床工藝企業(yè)的中上游水平，如果淘汰落后產(chǎn)能20%，不會是我們，淘汰30%-40%，有可能是我們。事在人為，先淘汰的是成本高的，我們能否改革創(chuàng)新，降低成本，取決于我們自己。如果像2月份三機減負荷，尿素輕負荷生產(chǎn)，我們肯定堅持不長。如果我們能做到生產(chǎn)穩(wěn)定運行，減少事故的發(fā)生，節(jié)能降耗，把成本降到最低，我們就能度過這個難關(guān)。低迷的經(jīng)濟形勢持續(xù)時間長一些，也是有利因素，可以使成本高的企業(yè)徹底退出市場，重新建立供需平衡，這樣我們會生存發(fā)展的更好。在當前嚴峻的形勢下，我們更要充滿信心，努力做好本職工作。
二、對公司女同志的幾點建議和希望。
1.要積極進取，追求男女平等?！叭藝H婦女節(jié)“設立的宗旨是追求婦女權(quán)益和男女平等。女同志要想追求經(jīng)濟上的獨立，首先要有自己生存的本領(lǐng)和能力，如果沒有這些，追求平等是不現(xiàn)實的，所以我認為女同志不要輕易放棄工作，要取得經(jīng)濟上的獨立。
2.做好本職工作，實現(xiàn)個人價值。做好本職工作是實現(xiàn)個人價值的前提。個人價值有大有小，人的夢想和追求也有大有小，你通過努力實現(xiàn)了，個人價值就實現(xiàn)了。實現(xiàn)個人價值的前提是做好當下，腳踏實地做好自己的本職工作?，F(xiàn)在工作做不好，實現(xiàn)個人目標和愿望是不現(xiàn)實的，所以我們要立足當下，做好本職工作。
3.不要輕視自己，要有所作為。男女除了生理上的差異，在其它方面都是平等的，隨著科技進步，自動化程度的提高，女同志是可以和男同志一樣從事很多方面工作的，在某些方面比男同志還有優(yōu)勢。在現(xiàn)實生活中一些女同志把照顧好家庭當作第一要務，工作上輕視自己，缺乏積極進取的意識，實際上，許多重要崗位女同志完全能夠勝任，希望女同志們勇于爭先，體現(xiàn)自己價值。
4.做好自己，做一個通情達理、心地善良的女人，為子女做好表率。一個人的成功與否，不是看她的職務和經(jīng)濟收入，只要她積極向上，心向善良，在平凡的崗位做出成績，都是一種成功。在工作學習和孝敬老人上，我們要為子女作出榜樣，不要自己做不到，要求子女去做，那是沒有效果的，“身教重于言教”，只有我們做好了，子女一定會跟著做好。
在實際工作中也是如此，高層做不到，要求中層做到，是不可能的；如果中層自己做不到，要求員工做到，那也是不可能的。
會上，劉峰書記對大家提出了幾點希望和要求。
一、希望公司黨政領(lǐng)導和各部門負責人要進一步關(guān)心女工生活，支持女工工作，協(xié)助工會做好女工各方面的工作。工會女工委員會要不斷提高婦女組織的凝聚力和影響力，努力做到服務女工、服務大局，為開創(chuàng)公司婦女工作的新局面做出努力。
二、希望受表彰的先進個人再接再厲、繼續(xù)努力，在公司各項工作中起到帶頭作用，為公司發(fā)展做出應有的貢獻。
三、希望公司廣大女工要努力學習，爭做知識型女性，不斷提高自身素質(zhì)，以素質(zhì)求平等，以素質(zhì)樹形象，以素質(zhì)謀發(fā)展，以素質(zhì)做貢獻，努力成為自尊、自信、自立、自強的時代新女性。廣大女工要勇于進取，始終站在公司各項工作的前列，勇于沖破落后觀念的束縛，以主人翁的姿態(tài)和高度責任感，積極投身公司發(fā)展、建設的主戰(zhàn)場，用出色的工作和優(yōu)異的成績展現(xiàn)自身的價值。廣大女工要解放思想，樹立與時代要求相適應的價值觀念，把個人理想和追求與公司發(fā)展緊密結(jié)合起來，為建設美好泉盛創(chuàng)造新業(yè)績，做出新貢獻。
